Empresas de João Pessoa e Campina Grande oferecem 161 oportunidades de trabalho

Empresas das cidades de João Pessoa e Campina Grande oferecem, somadas, 161 oportunidades de trabalho. A informação foi divulgada pelas respectivas unidades locais do Sistema Nacional de Emprego (Sine). Veja detalhes abaixo.

João Pessoa

O Sine-JP, da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (Sedest), disponibiliza 88 vagas de trabalho, que abrangem 45 funções diferentes. Para concorrer, é necessário agendar o atendimento pela internet. Veja aqui o quadro completo de vagas.

No destaque, a lista traz diversas vagas para quem almeja trabalhar na área de vendas: são 12, para vendedor de serviços; seis, para vendedor interno; outras seis, para vendedor pracista; e uma, para vendedor de comércio varejista. Os interessados precisam ter ensino médio completo e, ao menos, seis meses de experiência na área.

A relação traz ainda cinco postos de emprego para costureira; quatro, para auxiliar de limpeza; três, para motofretista; dois, para editor de imagens; dois, para empregada doméstica; dois, para supervisor de logística; um, para gerente administrativo e financeiro; um, para montador de móveis projetados; entre outros.

Também há oportunidades exclusivas para pessoas com deficiência (PCD): uma, para atendente de lanchonete; uma, para auxiliar de escritório; e uma, para promotor de vendas.

Agendamento – Os interessados em qualquer vaga de emprego oferecida devem acessar o link agendamentosinejp.joaopessoa.pb.gov.br para fazer o agendamento, bem como consultas de todas as vagas disponíveis ou atualização cadastral.

O Sine-JP fica na Avenida João Suassuna, 49, exatamente no primeiro casarão da Villa Sanhauá, próximo à Praça Antenor Navarro, no Varadouro. O horário de atendimento é das 8h às 16h. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (83) 98654-8978.

Campina Grande

Há 73 novas oportunidades de trabalho disponíveis em Campina Grande, por meio do Sine Municipal. A maioria das vagas é para agente de microcrédito, destinada aos trabalhadores com experiência, seguida de atendente de telemarketing, com escolaridade mínima de ensino médio.

Os interessados nas oportunidades disponíveis podem procurar o Sine-CG presencialmente apresentando os seguintes documentos: RG, CPF, comprovante de residência e carteira de trabalho. Vale salientar que o banco de talentos do Sine está aberto para captar trabalhadores e disponibilizar os currículos às empresas que procuram o serviço semanalmente.

O Sine presta serviços online através do perfil oficial no Instagram @sinemunicipalcg, com os links na bio para: Novo Cadastro e/ou Atualização Cadastral: https://forms.gle/h8yVfRj2eCNurJij6, e Cadastro de Currículo Online: https://forms.gle/ehtTJHd2zXovA1Pu5. É importante que os campos sejam completamente preenchidos, com todas as informações solicitadas no formulário.

O Sine-CG atende presencialmente de segunda a quinta-feira, das 7h às 17h. Na sexta-feira o horário é de 7h às 13h, no seguinte endereço: Rua Santa Claro, S\N, Centro – próximo ao terminal de integração de passageiros.

Estão à disposição dos trabalhadores em Campina Grande as seguintes vagas:

• Administrador de redes (Ensino superior completo em ciência da computação e\ou áreas afins + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Agente de microcrédito (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada na área) 10 vagas
• Ajudante de Farmácia (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada na área) 1 vaga
• Almoxarife aprendiz (ensino médio cursando e\ou completo + curso para jovem aprendiz é um diferencial) 1 vaga
• Analista de custos (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada) 1 vaga
• Analista de marketing (ensino superior em marketing e\ou áreas afins + 6 meses de experiência comprovada) 2 vagas
• Atendente de lojas (ensino médio completo + Pessoa Com Deficiência + 6 meses de experiência comprovada na área) 1 vaga
• Atendente de telemarketing (ensino médio completo + habilidade de comunicação e persuasão + conhecimentos em informática e pacote office + 6 meses de experiência comprovada na área) 8 vagas
• Auxiliar de lavanderia (ensino fundamental incompleto + Pessoa Com Deficiência) 1 vaga
• Auxiliar de limpeza (ensino fundamental incompleto + Pessoa Com Deficiência) 1 vaga
• Chapeiro (ensino fundamental incompleto + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Conferente de logística (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada) 1 vaga
• Eletricista de instalações (ensino técnico completo em eletroeletrônica + 6 meses de experiência) 6 vagas
• Empacotador\embalador à mão (ensino fundamental incompleto + 6 meses de experiência na função) 2 vagas
• Estoquista (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Fiscal de loja (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Fiscal de prevenção de perdas (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 5 vagas
• Fresador (Fresadora Universal) (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Instalador reparador de redes e cabos telefônicos (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Instrutor de informática (ensino técnico completo em informática + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Marceneiro (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Mecânico de bicicletas (sem exigência de escolaridade 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Motorista de caminhão (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Operador de caixa (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 2 vagas
• Operador de carregadeira (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Operador eletromecânico aprendiz (ensino técnico em eletromecânica cursando + residir em Campina Grande) 1 vaga
• Promotor de vendas (ensino médio completo + 6 meses de experiência comprovada na função) 5 vagas
• Repositor em supermercado (ensino fundamental completo + 6 meses de experiência na carteira) 1 vaga
• Representante comercial autônomo (ensino superior completo + 6 meses de experiência na função + CNH tipo A\B + veículo próprio) 2 vagas
• Supervisor comercial (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Supervisor de logística (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 1 vaga
• Técnico de refrigeração (ensino técnico completo em refrigeração + 6 meses de experiência em instalação) 1 vaga
• Vendedor interno (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 3 vagas
• Vendedor pracista (ensino médio completo + 6 meses de experiência na função) 8 vagas.